Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Трудовое право - Как узнать общий трудовой стаж

Как узнать общий трудовой стаж

Как узнать общий трудовой стаж

Как узнать свой трудовой стаж через госуслуги


Сайт госуслуг предоставляет следующую информацию:

  1. О трудовом стаже;
  2. О перечислениях в Пенсионный фонд со стороны работодателя;
  3. О сумме накопительной пенсии;
  4. О индивидуальном коэффициенте, используемый при расчете пенсии.

Для того, чтобы получить необходимую информацию, важно выполнить пошаговую инструкцию: Некоторые факты Помимо основной работы в стаж также включают: военная служба, как срочная, так и контрактная; получение социальных пособий из-за временной невозможности работать; получение выплат пособий по безработице; общественные работы; период отбывания наказания по решению суда в колонии; период ухода за нетрудоспособным инвалидом. Данные периоды могут учитываться в трудовом стаже, но только если до этого вы были официально трудоустроены и постоянно отчисляли сборы пенсионному фонду.

  • Первоначально следует пройти регистрацию на официальном сайте государственных услуг.
  • Во вкладке «Получение сведений о состоянии индивидуального лицевого счета» следует выбрать документ, сохранить его или переслать по электронной почте.
  • Затем необходимо перейти в личный кабинет и выбрать в меню «Каталог услуг». После потребуется выбрать вкладку «Пенсия, пособия, льготы».
  • Необходимо выбрать раздел «Извещение о состоянии лицевого счета». Затем откроется окно «информация об услуге». В данном разделе подробно описана процедура о том, как узнать трудовой стаж на сайте госуслуг. Также сервис предоставляет возможность сохранять полученные сведения на жесткий диск, распечатать или переслать извещение по электронной почте.

Данная процедура позволяет регулярно отслеживать всю информацию, которая поступает в Пенсионный фонд от работодателя.

Подать заявку допускается следующими способами:

  1. Лично;
  2. Почтой России;
  3. Через законного представителя;
  4. По телефону;
  5. По электронной почте.

Про доказательства трудового стажа читайте по ссылке Получить результаты следует лично или по почте.

Срок выполнения услуги составляет 2 дня.

Услуга предоставляется на безвозмездной основе. Основаниями для отказа в предоставлении услуги являются:

  1. Заявка не поддается прочтению.
  2. Отсутствие документов, подтверждающих права на получение сведений, содержащих конфиденциальную информацию или государственную тайну;
  3. Отсутствие ФИО, почтового адреса, личной подписи заявителя, за исключением электронных писем;
  4. Наличие нецензурной лексики или оскорблений;

Как узнать трудовой стаж на сайте пенсионного фонда смотрите в ролике

Вход в ПФР через «Госуслуги»

Существует ещё один вариант, как узнать свой стаж через «Госуслуги» и накопленные баллы через интернет на официальном сайте ПФ.

В «Личном кабинете» ПФР сведения более точные и каждый пользователь может получить дополнительную информацию или заказать необходимую справку. Для входа в ПФР необходимо иметь подтверждённый аккаунт на «Госуслугах». Последовательность действий следующая.

Зайти на сайт pfrf.ru. Кликнуть «Личный кабинет гражданина».

Система перебросит на страницу для входа.

Выбрать «Войти», а затем авторизоваться через логин и пароль системы ЕСИА.
Открывается «Личный кабинет», в котором в верхней части указаны следующие параметры:

  1. компания, являющаяся страховщиком.
  2. сумма накоплений;
  3. индивидуальный коэффициент;
  4. трудовой стаж;

В правом верхнем углу есть ссылка «Состояние лицевого…».

Необходимо кликнуть по ней. Кроме того есть много других возможностей заказывать справки в электронном формате, подавать заявление на льготы и пособия. Любой авторизованный пользователь может записаться дистанционно на приём в ПФР, выбрать для себя удобное время и распечатать талон или сфотографировать его на смартфон.
Любой авторизованный пользователь может записаться дистанционно на приём в ПФР, выбрать для себя удобное время и распечатать талон или сфотографировать его на смартфон.

Пара слов о трудовом стаже

Теперь о том, за что так борются будущие пенсионеры.

Их волнует трудовой стаж (ТС), под которым законодательством понимается календарная продолжительность трудовой или любой другой общественно-полезной деятельности.

Именно большой ТС дает право на достойную пенсию, отпуск, пособия по нетрудоспособности, а в отдельных случаях даже на приличную зарплату. Годы работы чаще всего подтверждаются трудовой книжкой.

Существуют такие виды стажа:

  • Специальный трудовой.
  • Общий.
  • Страховой.

Проверять, насколько правильно начислен ТС, необходимо, если есть желание со временем получить страховую пенсию по старости.

ПФ может в ней отказать из-за недостатка пенсионного стажа или баллов. В этом случае определяется социальная пенсия, средний размер которой как минимум в полтора раза ниже.

Если её величина окажется ниже прожиточного минимума, пенсию к нему подтянут, но будет ли она удовлетворять пенсионера? Сведения могут потребоваться при расчете больничного листа и позволяют оценить, заработал ли гражданин на пенсию по старости. Кстати, стоимость пенсионных баллов растет, а недавно Президент РФ подписал закон об увеличении периода выплат накопительной пенсии.

Вычисление с помощью онлайн калькуляторов

Такой способ актуален для тех, кто часто менял работодателей и не был задействован в деятельности, предусматривающей льготное исчисление.Другой вариант – отдельно высчитать все периоды с одинаковым коэффициентом, чтобы впоследствии, после его применения, суммировать их вручную.Для работы с калькулятором потребуется выполнить следующие шаги:

  1. ввести данные: дату принятия на должность, дату увольнения;
  2. зайти на страницу сервиса (есть с регистрацией, есть без нее);
  1. нажать кнопку «добавить период» (в разных сервисах текст может отличаться);
  1. ввести информацию о следующем месте работы;
  1. повторять указанные пункты до внесения всей информации;
  2. в завершение кликнуть «рассчитать стаж» — калькулятор выдаст суммарное количество лет и месяцев, в течение которых человек выполнял трудовые обязанности.

Калькуляторы не учитывают наличие или отсутствие пенсионных отчислений!

Узнать общий трудовой стаж

Для посетителей на портале Госуслуг открыт обязательный перечень сведений, касающихся пенсии. К ним относятся:

  • Пенсионные накопления.
  • Компания, выполняющая роль управленца над средствами.
  • Размер отчислений, которые производит работодатель.
  • Суммарный трудовой стаж.

Отметим, что сведения о стаже и перечислениях поступают в ПФР от работодателей. Если обнаружатся серьезные расхождения, сотрудники ведомства направят клиента к руководству учреждения для сверки данных.

Зачастую сложно восстановить информацию от прошлых работодателей, особенно, если компании были ликвидированы и перестали существовать. Благодаря развитию компьютерных технологий граждане могут в режиме реального времени отслеживать переводы и трудовой стаж.

Осуществление трудовой деятельности

Любая официальная работа, вне зависимости от ее характера, входит в ОТС.

Следует отметить, что имеет значение место осуществления соответствующей деятельности. Это должна быть территория РФ.Однако в некоторых случаях ПФР может принять во внимание и время работы заграницей, например, в представительствах российских государственных органов зарубежом или при наличии соответствующего международного (двустороннего) соглашения между нашей страной и иностранным государством. Внимание! Чтобы трудовая деятельность была зачтена, работник должен быть официально трудоустроен.

не засчитываются.

Что включается в страховой стаж

Закон о страховых пенсиях делит стаж на два периода.Первый. Периоды трудовой деятельности работников, которые имеют право на получение страховой пенсии:• граждане РФ, застрахованные в системе ОПС;• иностранные граждане и лица без гражданства, которые постоянно живут на территории нашей страны и уплачивают взносы в ПФР со своей зарплаты.Работа могла выполняться как на территории РФ, так и за ее пределами.Второй. Периоды “не трудовой” деятельности, которые учитываются при назначении пенсии и включаются в стаж:• военная служба.

Как показывает практика, если Вы служили, Пенсионный фонд требует представить справку военного комиссариата. Поэтому на этапе проверки документов необходимо запросить справку военкомата, в котором Вы были призваны. Если Вы не служили, соответственно, никакого подтверждения не нужно.• временная нетрудоспособность и получение пособия от фонда соц.

страхования входит в страховой стаж только при условии, что вы получали в этот период пособие по обязательному социальному страхованию.• уход за ребенком до полутора лет. В стаж входит период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 6 лет в общей сложности.Здесь важно понимать, что данный период включается в стаж, если уход за ребенком велся вне трудовой деятельности, то есть, будучи уволенным.Если отпуск по уходу предоставлен предприятием, на котором Вы работали, то он итак будет включен в стаж, но периодом работы.
В стаж входит период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более 6 лет в общей сложности.Здесь важно понимать, что данный период включается в стаж, если уход за ребенком велся вне трудовой деятельности, то есть, будучи уволенным.Если отпуск по уходу предоставлен предприятием, на котором Вы работали, то он итак будет включен в стаж, но периодом работы. Данный период работы можно заменить периодом ухода по вашему желанию.Следует отметить, что зарплата и страховые взносы за данный период будут исключены при назначении пенсии.

Но всё же, как показывает практика, выгоднее выбрать период ухода.

Так размер пенсии будет выше.Для включения в страховой стаж периода ухода за ребенком нужно подтвердить рождение ребенка и достижение им возраста полутора лет. В большинстве случаев достаточно представить свидетельство о рождении, на котором указано, что ему выдавался паспорт, что и будет являться доказательством достижения ребенком возраста 1,5 лет.Если свидетельство о рождении представить нет возможности, то можно запросить справку из ЗАГСа, где было зарегистрировано рождение ребенка. При этом нужно будет дополнительно запросить справку жилищных органов о совместном проживании до достижения ребенком возраста полутора лет или представить паспорт ребенка.

Необходимо доказать, что ребенок был жив до 1,5 лет. Если он умер, то необходимо предоставить свидетельство о смерти.• нахождение на учете в службе занятости и получение пособия, участие в общественных работах;• пребывание под стражей (относится только к людям, которые были необоснованно задержаны и осуждены, а потом оправданы и реабилитированы);• уход за ребенком-инвалидом, инвалидом 1-й группы и пожилым человеком старше 80 лет.
Если он умер, то необходимо предоставить свидетельство о смерти.• нахождение на учете в службе занятости и получение пособия, участие в общественных работах;• пребывание под стражей (относится только к людям, которые были необоснованно задержаны и осуждены, а потом оправданы и реабилитированы);• уход за ребенком-инвалидом, инвалидом 1-й группы и пожилым человеком старше 80 лет. Если вы проживали раздельно с человеком, за которым ухаживали, то от него или его законного представителя необходимо представить письменное подтверждение, что вы действительно ухаживали за ним.Бывают такие случаи, что человека за которым ухаживали уже нет в живых, тогда подтверждение может написать кто-нибудь из родственников.

Факт осуществления ухода может быть подтвержден актом обследования Пенсионного фонда.Факт и период нахождения на инвалидности подтверждаются выпиской из акта освидетельствования медико-социальной экспертизы (для инвалида 1 группы и ребенка-инвалида).В качестве документов, подтверждающих возраст, могут быть представлены свидетельство о рождении, паспорт, а также другие документы (для 80-летнего и ребенка-инвалида).Период ухода за инвалидом 1 группы, ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет или за лицом, достигшим возраста 80 лет, можно установить в любое время, ограничений по возрасту нет. Причем неважно были Вы оформлены по уходу в Пенсионном фонде или нет, главное, чтобы в этот период Вы не работали, пособие по безработице не получали и не были сами пенсионером.• проживание с мужем/женой, которые служили по контракту в местности, где не было возможности трудоустроиться (не более 5 лет к стажу).

В страховой стаж жены военнослужащего включается период проживания супругов военнослужащих, проходивших военную службу по контракту до 01.01.2009 г. в местностях, где они не работали в связи с отсутствием возможности трудоустройства. Подтверждается справками воинских частей и военных комиссариатов по форме, указанной ниже.Период, начиная с 1 января 2009 г., подтверждается справками воинских частей, военных комиссариатов и справкой государственного учреждения службы занятости.В случае, если служба по контракту проходила на территории иностранного государства, то только справками воинских частей (учреждений, предприятий и иных организаций), военных комиссариатов, независимо от времени ее прохождения.• проживание с мужем/женой, которые работали в представительствах наших учреждений за границей (не более 5 лет к стажу);• осуществление судебных полномочий судьями.Перечисленные периоды учитываются при расчете стажа в том случае, если до них или после них были периоды работы.

Как проверить трудовой стаж и пенсионные баллы на портале ПФР?

Трудовой стаж и пенсионные баллы можно также узнать на портале Пенсионного Фонда.

Для этого сначала авторизуйтесь на Госуслугах, после перейдите на официальный портал ПФР и перейдите на страницу «Личный кабинет гражданина» → нажмите кнопку «Вход» → «Войти».Далее отобразиться таблица, где указан ваш трудовой стаж, индивидуальный пенсионный коэффициент и пенсионные накопления.

Как проверить свой стаж?

Каждый человек должен знать свои пенсионные права.

Основная их часть формируется на основании сведений о трудовом (страховом) стаже и страховых взносах, уплаченных работодателем.

Посмотреть информацию о сформированных пенсионных правах граждан можно в Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного фонда (www.pfrf.ru). Наравне с трудовой книжкой для назначения пенсии используются сведения индивидуального (персонифицированного) учета. База данных о страховом стаже полностью сформирована на каждое застрахованное лицо.

База данных о страховом стаже полностью сформирована на каждое застрахованное лицо. Полнота таких сведений зависит от того на сколько правильно они были предоставлены страхователем (работодателем).

Сведения о периодах трудовой деятельности по трудовой книжке должны соответствовать сведениям индивидуального (персонифицированного) учета. Простой способ проверить полноту сведений о страховом стаже – это посмотреть его в Личном кабинете гражданина.

С помощью данного электронного сервиса можно подать и заявление о назначении пенсии. Следует отметить, что если Вы не зарегистрированы на портале государственных услуг, то у Вас отсутствует возможность полного доступа в Ваш личный кабинет.

В такой ситуации необходимо пройти полную регистрацию на портале государственных услуг.

Если Вы обнаружили неточности или отсутствие сведений о периодах трудовой деятельности, то рекомендуем Вам обратиться в Управление ПФР по месту жительства для проведения заблаговременной работы.

Заблаговременная работа осуществляется в отношении застрахованных лиц, у которых право на страховую пенсию возникает в течение ближайших 12 месяцев. В рамках заблаговременной подготовки документов для назначения пенсии специалисты Управлений ПФР оказывают содействие гражданам по их регистрации на портале государственных услуг вместе с процедурой подтверждения личности. Дополнительную информацию Вы можете узнать непосредственно в Управлении Пенсионного фонда по месту жительства или по телефону горячей линии : 8 (411-2) 42-18-28 (Отдел оценки пенсионных прав застрахованных лиц Отделения ПФР по РС(Я).

Как самому рассчитать свой пенсионный стаж

Произвести расчеты своего пенсионного стажа можно вручную: для этого потребуется лишь трудовая книжка, также могут пригодиться справки и выписки из архивов или управления социальной защиты.Расчет производится следующим образом:

  1. напротив дат приема на работу выписывают даты увольнения. Выглядеть должно так: дата устройства – дата увольнения;
  2. в столбик (для удобства) выписывают все даты трудоустройства из книжки;
  3. для каждого рабочего периода вычисляют количество лет, месяцев и дней, проведенных на одном рабочем месте;
  4. полученная сумма и будет трудовым стажем, исчисляемым в днях. Для удобства из количества дней выделяют года и месяцы.
  5. все результаты, которые получились по итогам расчетов, складывают;

Для наглядности приведем пример расчета трудового стажа:Сотруднику организации Иванову П.А.

потребовалось узнать свой трудовой стаж. Он проводит следующие действия:

  1. Окончательный результат: 21 год 3 месяца трудового стажа.
  2. Полученные дни переводит в месяцы: 30 дней – 1 месяц; месяц прибавляет к получившимся 14 – итого 15; эти 15 месяцев переводит в годы – 1 год, 3 месяца.
  3. Выписывает из трудовой книжки все свои рабочие периоды со всех мест работы:Организация Дата приема Дата увольнения ЗАО «ХозТех» 01.02.1995 11.09.2005 ООО «Техника» 10.10.2005 27.05.2016
  4. Производит расчет рабочих дней с каждого места занятости:11.09.2005 – 01.02.1995=11 дней, 7 месяцев, 10 лет.27.05.2016 – 10.10.2005=19 дней, 7 месяцев, 10 лет.
  5. Далее все складывает. В итоге выходит 30 дней, 14 месяцев, 20 лет.

Что делать при неверном указании информации о стаже?

Многие граждане столкнулись с ситуацией, когда на обоих порталах стаж описан неправильно, либо учтено не всё время. Официальная позиция подтверждает, что Пенсионный фонд получает сведения по каждому гражданину со стороны работодателей.

Именно по их вине часто возникают ошибки, намеренные или нет. Далее контролирующие органы предлагают действовать следующим образом:

  • Гражданину стоит обратиться к руководству, чтобы данные были уточнены.

Для этого составляют письменные заявления в произвольной форме.

Направляют сообщения лично, либо по почте.

Главное – указать как можно более конкретные данные, чтобы и ответ был точным.

  • Копии документов, связанные с трудовой деятельностью заявителя, передаются в ответ не позднее, чем за три дня.

Обычно речь идёт о приказах по приёму на должность, перевод на другие места, и так далее.

Важно проследить за грамотным оформлением, чтобы присутствовало заверение и другие элементы, положенные по закону.

  • Если компания была ликвидирована – надо обращаться к правопреемникам, либо в другие вышестоящие инстанции.

Архивная организация по городу или району тоже помогает решить вопрос. В таких ситуациях времени на получение сведений тратят гораздо больше.

  • После получения заверенных копий гражданин имеет право пойти в ПФР. И там попросить сверить данные.

Пенсионный фонд настаивает на том, чтобы граждане сами выясняли причины неточностей.

К контролирующему органу для уточнения обращаются, только если есть полная уверенность в наличии серьёзной ошибки. Предыдущая статьяСледующая статьяОпыт работы юристом — с 2002 года. Закончил Московский государственный открытый университет с красным дипломом.

Частная практика, специализация — пенсионное право.

Как узнать свой трудовой стаж и пенсионные баллы на сайте ПФР

Следует заметить, что граждане также могут посмотреть свой трудовой стаж, а также пенсионные баллы через интернет не только на портале Госуслуги, но и на официальном сайте ПФР!

Фактически, данные в Личном кабинете на сайте Пенсионного Фонда России зачастую точнее, чем на портале Госуслуги, который порою отображает некорректную информацию, на что жалуется достаточное число пользователей. Кроме того, пользователи, зарегистрировавшиеся на портале Госуслуг, могут легко и просто войти в Личный кабинет на сайте Пенсионного Фонда при помощи своей учетной записи Госуслуг! Итак, чтобы узнать свой трудовой стаж и пенсионные баллы на сайте ПФР необходимо:

  • После чего, так как пользователь уже произвел вход в учетную запись Госуслуг (ЕСИА), откроется Личный кабинет гражданина в ПФР, где сразу же на стартовом экране можно увидеть свой трудовой стаж, а также величину накопленных пенсионный баллов;
  • Затем система предложит произвести авторизацию пользователя при помощи учетной записи в Единой системе идентификации и авторизации (ЕСИА), то есть учетной записи Госуслуг! Здесь следует просто кликнуть по кнопке «Войти»;
  • Предварительно выполнить вход в свою учетную запись на портале Госуслуги! Затем, в другой вкладке открыть и кликнуть на кнопку «Войти»;
  • Также в Личном кабинете гражданина на сайте ПФР пользователи могут подавать различные заявления, заказывать справки в электронном виде, либо записаться на прием в Пенсионный Фонд!

Вот таким образом можно легко и просто узнать и посмотреть свои пенсионные баллы и трудовой стаж в Личном кабинете гражданина на сайте Пенсионного Фонда России при помощи учетной записи Госуслуг!

Законодательные основы вычисления трудового стажа

Граждане Российской Федерации исчисляют свой трудовой стаж по Федеральному Закону «О трудовых пенсиях в РФ» №173, вступившему в законную силу 01.01.2002 г.

В настоящее время в законе не существует понятия «трудовой стаж», с 31.12.2001 года оно заменено на уточненный термин «страховой стаж», то есть период, во время которого работающий гражданин производил со своей заработной платы отчисления в Пенсионный Фонд РФ, и прибавленные к ним законодательно обоснованные иные периоды. Тем не менее, словосочетание «трудовой стаж» часто используется в качестве синонимичного.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+